“别听晓强瞎嘞嘞🌫，我们公司现在正处在快扩张阶段⏫，体系大了有点问题正常🐘。?笔??趣阁?ｗ?ｗ?ｗ?．?ｂ?ｉｑ?ｕｇｅ．ｃｎ”某天听说这个说法后🏔，付国是这么回答的🎂。

当时付国已经彻底变了一个形象🐮，再也不是当初那个打工仔了♒，而是有了老总的派头了⚽，跟王晓强和莫回窝在小饭店吃喝的时候🍳，门口就停着一辆奔驰🐏，还配了专职司机⚪。

“不用管他🈚，让他在车里等着🍒，那是我新招的🏤，司机加保镖🎽，特种兵🐓。”付国的话再次对俩人饱受创伤的心灵进行了惨无人道的摧残和蹂躏🎪。

“晓强👍，去我那帮忙吧⛳，帮我组建一个正规的人事部门👓，我马上还要扩张🍼。”

王晓强想了下⛩，“你要升区域总了？”

“嘿🆑！不愧是搞hr的🏸，一听就明白🈷。”付国把油腻的桌子拍得duang~duang~响🌂。

“你打算给我开多少？”

“你现在多少？”

“12k👰。”

“三万五🌗，人事总监🍑，怎么样？”

“哇喔~~~”莫回不由得为付国的慷慨惊呼🈺。

“税前税后？”反而是王晓强一直保持着奇特的平静🏁。

“税后♓，说多少每个月就实际给你多少🏼，这是到卡数额🎭。”

晕~~~

莫回当时就晕了🍾，税后三万五🐻，这意味着税前已经过了五万了🎚。5ok的月薪啊~~

“你们社保怎么交？”王晓强似乎不为所动🏄。

“暂时没有🍨，现在公司快扩张⏭，很多制度还没完善起来🎴，不过以后会有🐽。”

“你们也不缴个税吧？”

“对🍪，我们有办法避税⛓，这样个人好处更大些🍷。”

“我知道🌝，如果35k税前♏，个税应该是6k左右🎪，如果是你👨，按照1ook月薪算👣，你的个税应该在3ok左右⛳。”算个税是hr的本职🐓，所以王晓强几乎张嘴就来🌥。

“怎么样？来帮我吧♿，你来我才好放心🍸。”

“恩~~~”王晓强的长声把俩人的心都吊起来了🍨，“~~~我还是决定不去了⬅。”

“为什么？”付国感觉有点不可思议🍦，涨薪三倍✏，外加升职总监🏇，这条件都不成？

“付国👩，跟你说实话吧❌，我觉得你们公司风险太大🎱，你们就不是一个正常经营的公司🏾，我知道你们公司给员工开的工资一般都是同行业的2到3倍🌬，可是这么高的人事成本🏥，根本不是一个正常公司能够承受的🎢。”

听了这话🆑，付国居然没反驳🐖，而是点点头🌁。“我知道👲，多数员工都知道🈴，可是你知道我们公司这个月的业绩是多少吗？15个亿🏒！一个月15个亿啊☔！”

“15亿？什么钱？”莫回感觉有点迷糊🈺。

“理财端的投资总额🐐。”王晓强替付国回答了👫，“他们公司是一个p2p公司㊙，用高息吸引投资者🆗。”

“你们实际上是在花投资人的钱❇，而不是正经的企业利润🎿。我不知道什么投资能够容忍你们这么高的成本❕。”

“我们公司专门有人做贷款端👄，那帮人很牛🍄，据说还有人有爵位⛅，他们路子野着呢🌄，比如给煤矿做过桥贷款🏞，利息基本都4/5o%🍲，我们目前这点资金在煤矿面前都不算个事🌾，一个大煤矿恐怕都满足不了👟。”

付国说得似乎有道理🌨，但是王晓强还是坚持原判🏝。

“你们这种野蛮生长不长久的🈚，很容易出问题👠，尤其是兑付方面的问题🏖。”

“我们的展非常快👛，资金增长度更快🍺，上个月我们才5个亿🍲，这个月是15亿⛽，下个月没准就是3o亿♑，对于我们来说⛸，兑付完全没问题🈵，就是所有投资人一起来挤兑🍞，我们一个月的资金就能全覆盖🎸。”

“可是你们的资金不可能无限的高增长下去🏃，早晚有那一天的🐀。”

“我知道🍂，我在公司的排位大概3o几名🎨，我相信如果船要沉了♌，我一定是最早下船的那一批人🏬。”

“跳槽不能只冲钱去🍬，我去了❓，拿上一年高薪🐪，回头我不是还得找工作嘛✡，再说还把我的职业规划打断了👌，得不偿失🍵。”

“钱是一方面🐝，还有平台✨，机会🈳，甚至有机会锻炼出自己的团队🏊，如果有事的话❌，团队拉出去就是资源啊🏇！”

“算了🎲，这事别劝我了🍟，不过我可以帮你问问周围圈子里的人⏫，他们没准有人能去➡。”

“那也成🌩！”付国见无法打动王晓强只好退而求其次🍿，他以前一直干销售🏂、地推🐔、中介之类的活♿，跟正经的商业白领圈交集不多⤵，hr方面实在没啥资源🎦。

付国叮嘱王晓强几句🏝，让他务必帮忙把hrd的人选搞定⛷，转过头来就开始拉拢莫回⛹。

“莫回🌙，我那需要开办公软件🉑，你给我当netbsp;“你也别劝我🍏，我肯定不会去的🏌。”莫回一口回绝🌱，他现在正忙着弄股神1.o呢🌆，哪有闲工夫搞这些东西👋。

“晓强不去是看不上我们公司🈶，怕打乱他的职业规划🈲，你有是什么情况🍗。”

“我现在正在忙一个项目👊，非常关键的项目🍦，就是想走老板也不会放的⬇。”

“找个人顶替就完了呗🍔。”

“不成的🌆，这项目中间换人是最麻烦的🌾，非常容易把项目做废了✨，并且新人上手开始熟悉项目🐭，没个一个月时间都是不成的👠，还得是他有对应行业的经验♿，做过类似项目才行🍮。再说新人进来🀄，团队还得重新磨合🏩，代码重新梳理👕，很多事的🍎。”

“那你就是硬要离职⛷，你们老板还能怎么着👈，他还能拦着你不放？”

“不行啊🍆，咱得讲点职业道德⌚，再说在公司三年多了🏆，老板人也不错🏴，这么弄不好意思啊⬛。并且这个圈子也不大➗，如果以后还想在这个圈子里混🐌，咱就得注意点🐊。”

“你也不去~~~”付国郁闷了🎱。

“没事🐘，我可以给你介绍其他程序猿🐠，肯定有人愿意去的🎾，对了你这个cto打算给多少啊？”

“我知道你们做研的工资高⛱，5/6万左右都没问题✴。”

“嗯~~~”莫回点点头☕，这个工资确实不低了🌧。“你想要什么级别的？”

“我们老板要搞办公自动化🍐，现在还没定具体交给哪个部门🎱，所以现在就看谁手快⛳，谁先做起来就归谁♋。”

晕~~~

好奇葩的管理方式🍷！

“所以只要这个人能够帮我把技术研团队建起来⭐，快建起来⛰，能够掌控住整个开过程就行🎥。”

“我明白了🍣！”

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