“别听晓强瞎嘞嘞🐺，我们公司现在正处在快扩张阶段🐔，体系大了有点问题正常🎣。?笔??趣阁?ｗ?ｗ?ｗ?．?ｂ?ｉｑ?ｕｇｅ．ｃｎ”某天听说这个说法后🎗，付国是这么回答的✳。
当时付国已经彻底变了一个形象🎸，再也不是当初那个打工仔了♊，而是有了老总的派头了🍃，跟王晓强和莫回窝在小饭店吃喝的时候🌜，门口就停着一辆奔驰✂，还配了专职司机🎏。
“不用管他🏍，让他在车里等着🌈，那是我新招的🏻，司机加保镖♌，特种兵🍒。”付国的话再次对俩人饱受创伤的心灵进行了惨无人道的摧残和蹂躏🎆。
“晓强🎐，去我那帮忙吧🐿，帮我组建一个正规的人事部门⛴，我马上还要扩张🐧。”
王晓强想了下👚，“你要升区域总了？”
“嘿🏘！不愧是搞hr的☔，一听就明白🌝。”付国把油腻的桌子拍得duang~duang~响🍤。
“你打算给我开多少？”
“你现在多少？”
“12k🐘。”
“三万五⭐，人事总监🎷，怎么样？”
“哇喔~~~”莫回不由得为付国的慷慨惊呼👯。
“税前税后？”反而是王晓强一直保持着奇特的平静⛲。
“税后✊，说多少每个月就实际给你多少🎼，这是到卡数额🌱。”
晕~~~
莫回当时就晕了⏬，税后三万五✌，这意味着税前已经过了五万了🌼。5ok的月薪啊~~
“你们社保怎么交？”王晓强似乎不为所动🍴。
“暂时没有⚡，现在公司快扩张🎙，很多制度还没完善起来🐸，不过以后会有🈹。”
“你们也不缴个税吧？”
“对🈲，我们有办法避税🌁，这样个人好处更大些🍱。”
“我知道🐕，如果35k税前🌫，个税应该是6k左右🌒，如果是你🐶，按照1ook月薪算🏷，你的个税应该在3ok左右👗。”算个税是hr的本职🎈，所以王晓强几乎张嘴就来❄。
“怎么样？来帮我吧🈺，你来我才好放心⚫。”
“恩~~~”王晓强的长声把俩人的心都吊起来了〽，“~~~我还是决定不去了🌝。”
“为什么？”付国感觉有点不可思议🏟，涨薪三倍🆘，外加升职总监🈺，这条件都不成？
“付国🌱，跟你说实话吧🍿，我觉得你们公司风险太大🏝，你们就不是一个正常经营的公司🌪，我知道你们公司给员工开的工资一般都是同行业的2到3倍🍔，可是这么高的人事成本🐫，根本不是一个正常公司能够承受的🎟。”
听了这话⭐，付国居然没反驳🎋，而是点点头🌟。“我知道🍦，多数员工都知道🐄，可是你知道我们公司这个月的业绩是多少吗？15个亿🆘！一个月15个亿啊⛴！”
“15亿？什么钱？”莫回感觉有点迷糊✡。
“理财端的投资总额🌼。”王晓强替付国回答了🐏，“他们公司是一个p2p公司🉑，用高息吸引投资者♎。”
“你们实际上是在花投资人的钱🌲，而不是正经的企业利润👣。我不知道什么投资能够容忍你们这么高的成本🌨。”
“我们公司专门有人做贷款端❔，那帮人很牛🐗，据说还有人有爵位㊙，他们路子野着呢🌰，比如给煤矿做过桥贷款🍼，利息基本都4/5o%🍛，我们目前这点资金在煤矿面前都不算个事🍞，一个大煤矿恐怕都满足不了㊗。”
付国说得似乎有道理⛪，但是王晓强还是坚持原判🍩。
“你们这种野蛮生长不长久的🐋，很容易出问题🎧，尤其是兑付方面的问题🍴。”
“我们的展非常快👖，资金增长度更快🏕，上个月我们才5个亿🍌，这个月是15亿🎷，下个月没准就是3o亿🏦，对于我们来说✡，兑付完全没问题🎭，就是所有投资人一起来挤兑🌋，我们一个月的资金就能全覆盖🍍。”
“可是你们的资金不可能无限的高增长下去🍪，早晚有那一天的🎺。”
“我知道🍙，我在公司的排位大概3o几名⏳，我相信如果船要沉了🈸，我一定是最早下船的那一批人🎖。”
“跳槽不能只冲钱去♟，我去了🐖，拿上一年高薪⤵，回头我不是还得找工作嘛🆚，再说还把我的职业规划打断了🐑，得不偿失🎂。”
“钱是一方面❣，还有平台🍔，机会🌘，甚至有机会锻炼出自己的团队🍋，如果有事的话🌶，团队拉出去就是资源啊🆕！”
“算了🍩，这事别劝我了✖，不过我可以帮你问问周围圈子里的人👈，他们没准有人能去🎑。”
“那也成🍧！”付国见无法打动王晓强只好退而求其次⏹，他以前一直干销售🏰、地推⏲、中介之类的活🏗，跟正经的商业白领圈交集不多👬，hr方面实在没啥资源🌙。
付国叮嘱王晓强几句🆚，让他务必帮忙把hrd的人选搞定🎗，转过头来就开始拉拢莫回✋。
“莫回🌥，我那需要开办公软件✋，你给我当netbsp;“你也别劝我🎾，我肯定不会去的🐗。”莫回一口回绝🌬，他现在正忙着弄股神1.o呢🌩，哪有闲工夫搞这些东西🎸。
“晓强不去是看不上我们公司🏥，怕打乱他的职业规划🎉，你有是什么情况🏭。”
“我现在正在忙一个项目🌈，非常关键的项目⚡，就是想走老板也不会放的🏼。”
“找个人顶替就完了呗❄。”
“不成的✔，这项目中间换人是最麻烦的🎉，非常容易把项目做废了🎬，并且新人上手开始熟悉项目❕，没个一个月时间都是不成的⚾，还得是他有对应行业的经验🏂，做过类似项目才行㊗。再说新人进来🐢，团队还得重新磨合🌛，代码重新梳理➕，很多事的🐂。”
“那你就是硬要离职🌲，你们老板还能怎么着🐕，他还能拦着你不放？”
“不行啊🏊，咱得讲点职业道德🍼，再说在公司三年多了✔，老板人也不错㊗，这么弄不好意思啊🏤。并且这个圈子也不大⛪，如果以后还想在这个圈子里混🎽，咱就得注意点🌂。”
“你也不去~~~”付国郁闷了✔。
“没事🎙，我可以给你介绍其他程序猿🐂，肯定有人愿意去的🏯，对了你这个cto打算给多少啊？”
“我知道你们做研的工资高🈹，5/6万左右都没问题🏢。”
“嗯~~~”莫回点点头🎥，这个工资确实不低了🏤。“你想要什么级别的？”
“我们老板要搞办公自动化⬇，现在还没定具体交给哪个部门➗，所以现在就看谁手快🌇，谁先做起来就归谁🍧。”
晕~~~
好奇葩的管理方式🅾！
“所以只要这个人能够帮我把技术研团队建起来🐫，快建起来🐊，能够掌控住整个开过程就行🏒。”
“我明白了🎒！”
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