王晓强在强大的诱惑下♌，很快办完离职到上帝之手上班了✡，他的入职在上帝之手内部没有引起太大波动和议论⏲。??笔???趣阁ｗ?ｗ?ｗ．ｂｉｑｕｇｅ．ｃｎ就如同莫回预估的那样🆒，桑达尔没有对这个认命提出异议⚫，通用方面也对此也未置一词🐪。
在有桑达尔保证整个公司正常运转的情况下🌳，似乎莫回和他的小伙伴🍝，都处在一个技术或者创新提供方的角色上👌。从通用的角度来说👨，关键在莫回👈，为了笼络好莫回🏘，莫回的小伙伴都被视为他的附属品⬆，只要不捅什么大篓子🐐，基本处在被放任的状态中🀄。
莫回能够感受到这种潜移默化的态度👰，他也在不断思考自己的定位🌃。他作为上帝之手的ceo🍒，他不想自己仅仅成为一个明家或者技术人员✉，他渴望获得更好的站位👭，获得更多的认可🏪，他希望能够挥更多的作用👀。
但是现在的问题是🏟，管理上他有太多的东西要学👱，有太多的课要补Ⓜ，要太多的经验要加上🏎，这个过程注定是非常漫长的☝，跟桑达尔的管理水平比起来🍇，双方之间绝对是以十年为单位的差距🐘。
并且莫回很早就意识到另外一个问题🍄，人的天赋都是有方向的✍，人都是有优势领域的🎤，一个人很难是全才✴，因为上帝是公平的❣，你不可能要求上帝把你当成私生子🎛，把你所有的天赋都点满⛔。
如果上帝赋予了你一个领域的天赋👟，你就很难再获得另外一个更优秀的天赋🎭，比如你如果对数字非常敏感⛓，你也许非常容易就能成为一个好的cFo🏏，或者在德勤干得如鱼得水🌻；但是与此同时🆒，你很难成为一个高分子材料抗氧化剂方面的专家👎，或者你也不容易在金属液相化合物领域获得重大突破👬，并且你想当个赛车手估计也很难🌟。
没有人是全能的🐜，你的反射神经比较达🐠，那么你也许是个好的运动员♓，你的空间感知非常好🌊，也许你能当飞行员🌫，但是这不代表你能够在硅晶簇生长方面取得巨大成就🍍。
当人有了特长🌮，有了优势领域之后⏭，与之相对应的🏅，他肯定也有了缺点和不足🌓，有了短板的存在👁。比如莫回自认为在程序上算是稍有悟性🌍，但他不认为自己在管理上具备同档次的天赋🍪。
每一个领域🌅，做到最顶尖的那一小撮人🎊，往往都是在相关方面有一定悟性的人🍬。像是桑达尔这种人🐥，能够娴熟的🆘，举重若轻的管理一个全球性大公司👓，把分布在世界各地的👭，分别隶属于不同公司的数万人组织起来🉑，让他们相互协调配合🐪，为共同完成同一个目标而协作✨。想做到桑达尔的程度🏵，没有一点天赋和悟性是不成的🌺。
桑达尔所到达的领域✝，已经不是能够凭借刻苦和勤劳就能弥补差距的层次了🐹，就好像一个腼腆的数学家🈚，待人接物的水平还有待提高的情况下🐶，你就是给他1oo年的时间去学习🐲，也别指望他能做到桑达尔同样的水平👲。
同样的🌺，就是给桑达尔1oo年的时间去学习数学🌒，他恐怕也会一直停留在一个学习者的角色中✅，永远也无法成为一个创造者🌩，成为一个“家”🌒，达到一个数学家的层次⚓。
莫名很清楚🌸，他恐怕这辈子也达不到桑达尔的层次🍑，但是这并不意味着他无法起到更大的作用🍧。
莫回在思考自己角色定位的时候🆘，在琢磨自己能够挥作用的地方🌞，他经过认真的思考⛓，决定给自己树立一个全新的目标——在战略投资领域挥更多作用🏓。
莫回想要进军的领域是投资🍺，风险投资🎏，就是俗称的vc和pe🎻。莫回明白自己的优势所在🐘，也明白自己的劣势所在⤵，所以他不指望自己能够做到沈南鹏的水平👀。但是在自己熟悉的领域🍢，比如在大数据领域🏤，或者相关的领域上⌚，莫回觉得自己应该能够挥更大作用🏮，可以在投资决策上具备更高的准确性🍖。
正是因为这种考虑👤，莫回需要人帮忙👟，需要找自己的小伙伴来帮忙🆔，因为上帝之手的体系严格来说都是桑达尔建立的🏰，都是利用通用的现有资源🌾。他需要建立一个自己的体系❕，并用这个体系做出成绩来证明自己⭐。
所以王晓强到位之后🌫，莫回给他出的第一个指示就是招聘❗，招风投领域的投资总监🏦，这个人必须对TmT领域非常熟悉🏤，有过大数据🌐、云计算🏌、VR等领域的成功投资经验🏙。
莫回需要找一个这个领域的专业人士🍡，帮助他迅熟悉风投领域的行规和通常做法🐾，避开那些显而易见的陷阱♎，并处理风投中的各种商务手续和流程🌏，这样他只要做最后决策就好了👜。
这种个人其实并不好找🎠，不过好在上帝之手这个品牌还是很有含金量的🎅，所以很快王晓强就找来几个合适的人选给莫回面试🆓。
莫回跟这些人仔细聊了一遍🐧，现他们基本都符合自己提出来的岗位要求🏏，无论选谁应该都是能够胜任的👋。这种情况下就看挑谁更合适🐜，更能和自己配合好👋，更能融入团队🌳，未来展潜力更大了🌞。
经过几轮面试🍋，几个人放在一起认真的比较之后⛎，莫回最终选择了一个叫谢韬明的人👛，这个人的简历非常漂亮🎿，金融硕士毕业🐼，另外还读了一个哥大的emBa🏴，毕业之后就在金融圈⚫，先是在安永做了四年的审计师🍿，然后转入投行🏰。在投行整整做了八年🎾，一直做到投资总监🍵，是一个非常资深和专业的人🎐。
其实其他几个人经历与谢韬明大致仿佛🍬，简历都很耀眼🐬，最后之所以选择了谢韬明🌵，还是因为谢韬明对上帝之手的观点🏌，对这个工作机会的认识🍍。
按照谢韬明的说法🌓，他觉得全球正在逐步开启一次全新的技术时代🏁，如果说前几次分别是蒸汽机时代🏋、电气时代🐕、信息化时代🏂，那么这次很可能是数据时代🐽。
当信息化时代将硬件基础铺设完整之后🈲，数据本身正在成为一种资源👛，它将会成为类似于石油的角色🎅，如果说石油是工业社会的血液和动力🏧，那么在不远的未来🎄，数据将会成为整个社会的新的动力源🌊。
在这个新时代的大幕缓缓拉开的过程中🎅，谁的站位最好🌁，谁将收获最大的利益👀，就如同信息化开端的微软🏵！
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