科林本身就是经过天网缜密筛选之后的人选🏺，肯定是符合生产链总监这个岗位要求的⌛，所以莫回也没有再多说什么➗，俩人很快将薪水什么谈定🎟，这些条件实际上天网早已经给出参考条件➖，都是根据科林自身情况和他心理价位估算出来的🌭，准确率相当高🎑。笔?趣阁??ｗ?ｗｗ．?ｂ?ｉ?ｑ?ｕ?ｇｅ．ｃｎ

俩人基本没有太大分歧🍃，很快达成一致❄，这事莫回决定强调一下生产链总监这个岗位的重要性⏺。

“科林👱，公司情况也业务模式我已经给你介绍完了✔，我想听听你对云智造展规划的认知🌝，以及对生产链总监这个岗位的核心价值的理解🌁。”

“刚才听了您的介绍🏝，再结合城堡的业务特点👐，我觉得云智造主要的展方向应该是供应商的筛选者✈，生产链的组织者🈵，生产的指导者➕，创业团队的帮助者🍱；以这个判断为依据🌸，云智造的的展规划主要分几个方向✖，在供应商的筛选上🏪，应该保证区域小而全🌺，优质廉价的原则🐰。”

“这一条怎么解释？”

“城堡面对的是全球各地的创业团队❗，而为了降低物流成本以及跨区域或者跨国际的关贸成本〽、时间成本🐖，云智造需要在每一个经济繁荣区域🌒，都组建一个相对小而全的供应商体系👰。比如压力件🐻、标准件🌞、模具之类的供应商🌞，应该每个区域都有三到五个优质供应商⛴。”

“ok🐥，你继续♌。”

“供应商同时要兼顾产量分层原则🐐，同一个类型的供应商🈚，要保证既有专门做小试的🎮，也要有能做做中试和量产的⏸，满足不同层次的需求⬜。”

“在区域供应商体系之外🐰，还需要搭建全球性的供应商体系🍏，保证大销量产品的全球分布生产和大产能及时响应🎆。”

“除此之外✅，云智造平台需要依托自身平台❇，打造信用体系🏉，让供应商的考核和筛选🐀、淘汰形成标准化机制🍔，以保证供应商体系的流动性✖。”

“在供应商体系之外✴，云智造最好与供应商合作🐊，简历动态的仓储🎷、物流体系🏻，物流链我们不必自己做🏿，可以将供应商的资源组合起来🐄，提高资源的复用率和互补性......”

供应商管理是科林的专业领域✊，他在这个领域已经做了快2o年🐱，在这方面经验非常丰富🐩，哪怕是莫回现场出题👢，他也能够张口就来🎭，完全不必费思量✝，看来这些东西早已烂熟于心🌹。

在谈到云智造的价值和生产链总监的作用时🐴，科林说了这么一番话🐪，“硬件制造不同于软件开✡，它的试错成本非常高🌌，尤其对于创业团队来说更是如此🌭。”

“一般来说✳，任意一款智能硬件产品🎑，它的原器件数量平均在3o-3oo个之间🍍，这就涉及到至少十几个零部件生产厂🏽，每个厂子的交货时间🐴，交货质量🐔，质量标准⚾，仓储🍵，物流等等一些列问题🐈，任何一个环节出问题✖，都会让整个产品进入停顿状态🆗。”

“所以在智能硬件领域⬅，对于创业团队来说🐒，生产链的组织是一个大坑🍈，非常大的坑🎠。”

“任何一个人都无法熟悉每个领域🐋，对于创业团队同样如此🎣，一个创业团队它不可能熟悉生产链的方方面面🍈，任何一处的忽略♏，都可能导致整个产品的生产和研卡壳⛅，期🅰，跳票🌒。”

“这对创业团队的影响非常严重❌，而云智造的价值就是帮助这些创业团队扫清这些障碍⛽，能够高效🍴、优质🍝、廉价的帮助他们准确实现产品构想🆙，并最终组织生产🌮，投向市场🎎，甚至我们还将为创业团队提供组织好的销售渠道♓，帮助他们进行产品销售🎴。”

“云智造的远期目标是实现智能硬件领域✖，对创业团队的一条龙全包服务🎞，从产品设计🌰、小试🏥、定型量产🏝、生产链组织🌾、物流链组织🏹、销售🍍、品牌推广🍷、投资等等方面🍆，争取实现全包服务🍡。”

“而我这个生产链总监的岗位🏴，主要的定位就是组织好生产链🍽，保证产品的生产商的及时🐥、准确达成🐦。”

啪🈷！啪🏒！啪🌪！

莫回不由得鼓起掌来🏬，“说得非常精彩✉，非常非常精彩⏱！”

类似的内容莫回第二次遇到⛹，科林讲述的内容👯，基本与商业1.o给出的分析结果完全一致👮。商业1.o经过对海量创业团队的分析比较之后🏙，现这些创业团队差不多有26%是倒在了生产链环节上🆖，所以莫回才有了创立云智造的念头🍷，就是为了解决这个大坑🍸，给创业团队增加成功率🈷。

科林如此迅的理解的云智造的规划目标✅，并且迅找到行业痛点🌏，说明他对行业内的商业规律有足够深刻的认识🐡，平时在这方面进行了大量的深入思考⛏。

命运总是青睐又准备的人👆，科林明显就是那个有准备的人🌻。

莫回基本上已经对科林放心了🎤，既然科林能够迅抓住核心关键👂，并且理解得非常到位⛺，那么他应该能够胜任这个岗位🎳，看来天网在选人上准确率还是非常高的👄。

“科林🎈，你什么时候能够入职？”

“公司着急吗？”

“嗯👆，尽快吧⚡。”

“好🈳，那么争取这个月内办完交接手续🌜。”

“等你入职之后🏃，我会安排你见几个人♏，这些人都是为你准备的🎆，如果你相中了🏉，他们就是你的下属🐤，帮助你搭建生产链体系⛑。”

莫回提到的这几个人🎈，也是天网给出的人选🍒，天网是根据科林的管理风格🌴，根据他的做事习惯🐏，再结合对应岗位的岗位要求👈，特意为科林筛选的⏰。

按照天网的测算🍀，这些人跟科林都能够流畅配合起来👢，不会产生什么内耗🏡，他们相互之间🍮，以及他们与科林🍪，在脾气秉性上🐱，在行为习惯和做事风格上🍵，都能恰到好处的配合起来🌧，并且天网预留了一定冗余🏭，推衍了这个小团队未来的未来成长变化🐞。

保证科林这个小团队🍂，能够在达成团队目标的过程中相互促进🎤，逐步获得个人成长🍄，并且成长之后团队的运行会更加趋于良性🏦。

对于科林他们这个团队来说⛹，这必将是一次愉快🐧、充满成就感♿、个人成长充分的难忘的工作经历——一切都已计算好🆓！(未完待续❕。)

本章未完，点击下一页继续阅读