“别听晓强瞎嘞嘞⚫,我们公司现在正处在快扩张阶段⛳,体系大了有点问题正常🍛。?笔??趣阁?w?w?w?.?b?iq?uge.cn”某天听说这个说法后🐒,付国是这么回答的➰。

当时付国已经彻底变了一个形象🏝,再也不是当初那个打工仔了🐗,而是有了老总的派头了👗,跟王晓强和莫回窝在小饭店吃喝的时候🌷,门口就停着一辆奔驰🎴,还配了专职司机〰。

“不用管他🎗,让他在车里等着❄,那是我新招的🎞,司机加保镖⬅,特种兵🌋。”付国的话再次对俩人饱受创伤的心灵进行了惨无人道的摧残和蹂躏❇。

“晓强👗,去我那帮忙吧⛺,帮我组建一个正规的人事部门🏑,我马上还要扩张🍇。”

王晓强想了下🐬,“你要升区域总了?”

“嘿🏾!不愧是搞hr的➗,一听就明白⚾。”付国把油腻的桌子拍得duang~duang~响👈。

“你打算给我开多少?”

“你现在多少?”

“12k〽。”

“三万五🍪,人事总监🈷,怎么样?”

“哇喔~~~”莫回不由得为付国的慷慨惊呼🏬。

“税前税后?”反而是王晓强一直保持着奇特的平静🅰。

“税后🍧,说多少每个月就实际给你多少☔,这是到卡数额🍶。”

晕~~~

莫回当时就晕了👨,税后三万五🌄,这意味着税前已经过了五万了🐱。5ok的月薪啊~~

“你们社保怎么交?”王晓强似乎不为所动🎲。

“暂时没有🏬,现在公司快扩张🌅,很多制度还没完善起来🐂,不过以后会有🌔。”

“你们也不缴个税吧?”

“对🍍,我们有办法避税👢,这样个人好处更大些🏴。”

“我知道🍞,如果35k税前🎼,个税应该是6k左右🐟,如果是你🎸,按照1ook月薪算🍷,你的个税应该在3ok左右🍭。”算个税是hr的本职🌗,所以王晓强几乎张嘴就来🆔。

“怎么样?来帮我吧🈯,你来我才好放心🏑。”

“恩~~~”王晓强的长声把俩人的心都吊起来了🎀,“~~~我还是决定不去了☕。”

“为什么?”付国感觉有点不可思议➖,涨薪三倍🏻,外加升职总监🌍,这条件都不成?

“付国⛄,跟你说实话吧🐄,我觉得你们公司风险太大🎿,你们就不是一个正常经营的公司🏰,我知道你们公司给员工开的工资一般都是同行业的2到3倍🈵,可是这么高的人事成本🍙,根本不是一个正常公司能够承受的👉。”

听了这话🌳,付国居然没反驳〰,而是点点头🆖。“我知道🍷,多数员工都知道🐥,可是你知道我们公司这个月的业绩是多少吗?15个亿🎯!一个月15个亿啊🏯!”

“15亿?什么钱?”莫回感觉有点迷糊🈲。

“理财端的投资总额🐆。”王晓强替付国回答了✌,“他们公司是一个p2p公司👌,用高息吸引投资者⛺。”

“你们实际上是在花投资人的钱🏐,而不是正经的企业利润♑。我不知道什么投资能够容忍你们这么高的成本🏵。”

“我们公司专门有人做贷款端🌋,那帮人很牛🐵,据说还有人有爵位〽,他们路子野着呢🏉,比如给煤矿做过桥贷款🌮,利息基本都4/5o%🎯,我们目前这点资金在煤矿面前都不算个事🌸,一个大煤矿恐怕都满足不了🏋。”

付国说得似乎有道理🌦,但是王晓强还是坚持原判🐣。

“你们这种野蛮生长不长久的🐻,很容易出问题⚾,尤其是兑付方面的问题🍏。”

“我们的展非常快👡,资金增长度更快🌒,上个月我们才5个亿🎦,这个月是15亿🍺,下个月没准就是3o亿👣,对于我们来说⚪,兑付完全没问题👝,就是所有投资人一起来挤兑🏒,我们一个月的资金就能全覆盖✋。”

“可是你们的资金不可能无限的高增长下去✊,早晚有那一天的👂。”

“我知道👥,我在公司的排位大概3o几名🐾,我相信如果船要沉了👋,我一定是最早下船的那一批人⏱。”

“跳槽不能只冲钱去🎶,我去了❤,拿上一年高薪👈,回头我不是还得找工作嘛🎼,再说还把我的职业规划打断了🆙,得不偿失🐾。”

“钱是一方面🎥,还有平台🏳,机会🎲,甚至有机会锻炼出自己的团队🌽,如果有事的话👖,团队拉出去就是资源啊⛑!”

“算了⬜,这事别劝我了❓,不过我可以帮你问问周围圈子里的人👕,他们没准有人能去🍴。”

“那也成⏮!”付国见无法打动王晓强只好退而求其次🍭,他以前一直干销售⛳、地推➖、中介之类的活♿,跟正经的商业白领圈交集不多⛴,hr方面实在没啥资源🏯。

付国叮嘱王晓强几句⛲,让他务必帮忙把hrd的人选搞定🍝,转过头来就开始拉拢莫回🌦。

“莫回🎒,我那需要开办公软件🐃,你给我当netbsp;“你也别劝我🈹,我肯定不会去的🐠。”莫回一口回绝🎮,他现在正忙着弄股神1.o呢🏀,哪有闲工夫搞这些东西👱。

“晓强不去是看不上我们公司🎿,怕打乱他的职业规划👞,你有是什么情况✉。”

“我现在正在忙一个项目🏕,非常关键的项目🆙,就是想走老板也不会放的🍤。”

“找个人顶替就完了呗🐳。”

“不成的🐀,这项目中间换人是最麻烦的🏈,非常容易把项目做废了🏀,并且新人上手开始熟悉项目👐,没个一个月时间都是不成的🏝,还得是他有对应行业的经验♈,做过类似项目才行⏱。再说新人进来🐔,团队还得重新磨合✉,代码重新梳理♌,很多事的🈯。”

“那你就是硬要离职✏,你们老板还能怎么着🆘,他还能拦着你不放?”

“不行啊👕,咱得讲点职业道德🐌,再说在公司三年多了🎀,老板人也不错👣,这么弄不好意思啊🈴。并且这个圈子也不大🎃,如果以后还想在这个圈子里混🐝,咱就得注意点🏳。”

“你也不去~~~”付国郁闷了🌕。

“没事👏,我可以给你介绍其他程序猿🍀,肯定有人愿意去的🏙,对了你这个cto打算给多少啊?”

“我知道你们做研的工资高☔,5/6万左右都没问题🏫。”

“嗯~~~”莫回点点头🌼,这个工资确实不低了🌕。“你想要什么级别的?”

“我们老板要搞办公自动化🏋,现在还没定具体交给哪个部门🐘,所以现在就看谁手快➿,谁先做起来就归谁🐿。”

晕~~~

好奇葩的管理方式♎!

“所以只要这个人能够帮我把技术研团队建起来🏭,快建起来⛔,能够掌控住整个开过程就行🌑。”

“我明白了👔!”

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