又探索了一会儿空间之后的程文🅰,就在空间里面睡着了🎦。
第二天起来之后🍯,程文发现系统空间有一条小溪🎿,他用小溪里的水洗了把脸☝,倒是没有跑步👝,用程文的话说就是锻炼也要注重休息👖,休息是为了更好的锻炼🏘。
说的好像还挺有道理的样子⛳。
时间只有三天🎺,要在这三天完成六天的任务❕,看来有点不太可能🏠。
哦👜,不对🎎,系统已经把时间又压缩了一下🐝,只有两天的时间了🏩。
需要在两天的时间内把这两个项目都测试完成✒。
叮——
【每日任务🏕,找出十个bug👕。奖励👗:1.人民币50元🌋;2.定向经验+30🌱;3.自由经验+30⏪;4.键帽3个】
看到系统又给出了一个任务🍨,程文特别开心🏊,并且有干劲🌿。
用了一天的时间🎄,程文也只把两个项目的进度推到55%🍓。
不过这已经不错了🐹,换一个人🌂,就是24小时都上班也不可能做到这些🌶。
其实在下午的时候♉,程文借助系统的强大功能就已经完成了今天的任务——找出了十个bug🌉。
但是在快下班的时候程文又收到了一条霍令慧发来的消息🏢,她在微信上说要程文再接一个项目👐。
她都想好了🐅,如果程文不接👘,她就说这个员工难当大任🏙,如果程文接下来🎾,那还用说吗?
三天需要把三个项目都测试完成🌮,就是钢铁侠来了也不行🏢。
这是她给程文挖的一个大坑🍩,就等着程文向里面跳⛄。
只要程文接招了🌘,她就有下一招等着程文👫。
看到霍令慧给他发来的消息🏾,程文脸上的肌肉一抽🎖,这是要和我不死不休啊🍲!
叮——
【接受霍令慧的紧急任务🏍,男人怎么能说不行🌓。任务奖励🌑:1.人民币+50⬛;2.定向经验+30👖;2.自由经验+20🎾;4.键帽+5】
【好的】
程文立刻在微信上回一个消息🎓,既然系统有这么多的奖励🏴,又有系统做为靠山没有理由怕她🍡。
就这样又过了两天🌡,三个项目都到了最后一刻🍧。
程文并没有在bug平台上点击完成㊗,因为他要等到最后一刻给霍令慧一个惊喜👣。
霍令慧确实也在bug平台上🏀,查看程文接手的项目状态🌚。
看到程文接手的三个项目❔,一个都没有完成🍰,她开心的不得了♈。
“这下可有办法整你了🏈。”霍令慧简单比中了大奖还开心🍉。
看了一眼🍿,她就把这个平台关闭了🏙,因为她觉得程文不可能完成的☝,就算是他点击完成了也一定有些功能没有测试到位🌰,一定会有问题🐀。
然后过了一小会儿⏹,就有人在微信上找她了🏣,找到她的是三个项目的产品经理🐪。
【我要和你说一下关于程文的事情】
三个人都这么说❇。
霍令慧简直太高兴了🍗,现在找她说程文的事情👌,能说什么?
只能是批评他工作没有做完👋,影响了项目的进度呗🐔,还能表扬他不成🎃。
霍令慧立刻在微信上回到⛷:
【你的心情我能理解】
产品经理看到霍令慧回他们的消息了🐇,觉得到底是程文的领导⏬,这是领导有方🏸,要不怎么手下这么能干🏴。
【我一定重重的教训程文】
看到这句👔,产品经理有点懵⛷,他们是要表扬程文的👓,怎么弄了半晌🏉,霍令慧像是要兴师问罪的样子👃。
【我们没有告状的意思🏙,
你是不是搞错了?】
【没有搞错⏪,就是程文负责的这个项目🌍,一定是没有完成测试吧🐽,我一定好好的责罚他🐋,请你们放心🎓,我这就再加一个人力去帮你把项目的测试搞定🐣。】
【加人力🍟,我想你搞错了🏄,我来找你是要表扬程文的🍽。
这几天他有的时候晚上还在加班🍧,看bug提交的时间就知道了👮。
今天我们的项目能按时上线👧,程文的功劳不说是最大的🐻,但是是最关键的🌯。
你一定要好好的表扬程文⛹,你对他的要求是不是太严格了⛱,我知道了🍼,你是不是想培养他为核心员工🌴,所以才一直对他的要求这么高🎸。
如果是这样我觉得你做的太对了🌙,这样的员工不去培养👄,那去培养谁呢?】
这次轮到霍令慧懵了🀄,这什么情况🍉,我是谁♎,我在哪👏,发生了什么?一连三问🐬,问的自己都快成sb了♒。
培养为核心员工🎨,谁?程文🎗,那怎么可能?
半夜提交bug🌅,当然是程文做秀的结果🐧。
其实他白天就已经把所有的bug都找到了👓,但是他就是不发⚫,而是把它们都记录下来👘,晚上定了个闹钟🈯,等到闹钟响的时候🍉,他醒来在床上提交了一些bug⛳。
这样在外人看来🌏,就以为程文一直工作到那么晚🍯,所以才有了几个产品经理都找霍令慧夸程文的事情🐉。
霍令慧在微信上和他们几个人聊了几句👂。
然后上bug平台看了一下🎸,程文在前几分钟把三个项目都点成了完成状态🎅。
接着她找到了程文🎓,在微信上质问程文➡。
【这三个项目都都测试完了?】
【是的】
【没有什么问题吧?】
【有一些问题🎚,但是我都克服⛳,我晚上加班加点🍫,不负使命终于没有耽误上线】
霍令慧听到这话🍂,当时就想骂娘⏰,“你为什么要这么拼命🌦,把这些都完成了🐥,你不知道这些普通人要9天才能完成的吗🐜,你用了多久🈁,三天🐫,三天👉!🎻!你这三天是没有睡觉吗?”
不过她可不能这么说🍯,毕竟任务是她布置下去的🐔,如果这么说了🏖,那不就是承认了她要搞程文吗?
既然项目那边的反馈是程文测试的效果还不错🍖,那应该就是没有问题的👕,也不能从这个方面找他的错误✍。
这可怎么办?霍令慧陷入了深深的苦恼之中⭐。
她是领导🌋,平时很少去测试东西🎫,除了分配任务以外🏭,她的时间还是比较富余的🌧。
公司高薪聘请她🐌,是看中了她的领导能力♓,所以她这也不算是摸鱼🌘。
就在她想不到什么方法可以继续霍霍程文的时候🍖,在他们领导群里有hr发了一条消息⏪。
【现在公司成本有点高⛎,现在又是资本寒冬👒,所以公司准备把那些缺乏斗志的人给优化掉🐻。】
霍令慧看到这个开心的不得了🐺,她不去考虑公司遇到了什么困境⏹,为什么好好的要裁员🏢,只想利用这件事情给程文一点颜色瞧瞧⚽。
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