“别听晓强瞎嘞嘞⏬，我们公司现在正处在快扩张阶段🐡，体系大了有点问题正常🎉。?笔??趣阁?ｗ?ｗ?ｗ?．?ｂ?ｉｑ?ｕｇｅ．ｃｎ”某天听说这个说法后🐆，付国是这么回答的🏗。
当时付国已经彻底变了一个形象👘，再也不是当初那个打工仔了⛩，而是有了老总的派头了🏰，跟王晓强和莫回窝在小饭店吃喝的时候👉，门口就停着一辆奔驰🐝，还配了专职司机🏝。
“不用管他🏪，让他在车里等着⏮，那是我新招的🍜，司机加保镖🏮，特种兵🎢。”付国的话再次对俩人饱受创伤的心灵进行了惨无人道的摧残和蹂躏👮。
“晓强⛅，去我那帮忙吧🎆，帮我组建一个正规的人事部门🌅，我马上还要扩张⛲。”
王晓强想了下☕，“你要升区域总了？”
“嘿🏭！不愧是搞hr的🏚，一听就明白🐧。”付国把油腻的桌子拍得duang~duang~响🌌。
“你打算给我开多少？”
“你现在多少？”
“12k⛵。”
“三万五☕，人事总监➖，怎么样？”
“哇喔~~~”莫回不由得为付国的慷慨惊呼🏩。
“税前税后？”反而是王晓强一直保持着奇特的平静🐲。
“税后🏌，说多少每个月就实际给你多少♐，这是到卡数额👭。”
晕~~~
莫回当时就晕了🌍，税后三万五🏳，这意味着税前已经过了五万了👖。5ok的月薪啊~~
“你们社保怎么交？”王晓强似乎不为所动⬇。
“暂时没有🈚，现在公司快扩张🐓，很多制度还没完善起来👓，不过以后会有🍼。”
“你们也不缴个税吧？”
“对👣，我们有办法避税👡，这样个人好处更大些🐖。”
“我知道🏎，如果35k税前🈯，个税应该是6k左右👁，如果是你🈵，按照1ook月薪算⛩，你的个税应该在3ok左右🐂。”算个税是hr的本职❗，所以王晓强几乎张嘴就来🏽。
“怎么样？来帮我吧👫，你来我才好放心🍟。”
“恩~~~”王晓强的长声把俩人的心都吊起来了🐛，“~~~我还是决定不去了⏫。”
“为什么？”付国感觉有点不可思议🏆，涨薪三倍🏐，外加升职总监🏷，这条件都不成？
“付国🎴，跟你说实话吧⚓，我觉得你们公司风险太大⏬，你们就不是一个正常经营的公司🐁，我知道你们公司给员工开的工资一般都是同行业的2到3倍⛩，可是这么高的人事成本🏂，根本不是一个正常公司能够承受的🌴。”
听了这话🈚，付国居然没反驳🍗，而是点点头🌤。“我知道🐘，多数员工都知道🏔，可是你知道我们公司这个月的业绩是多少吗？15个亿🎪！一个月15个亿啊⭕！”
“15亿？什么钱？”莫回感觉有点迷糊🍫。
“理财端的投资总额🎑。”王晓强替付国回答了✊，“他们公司是一个p2p公司➗，用高息吸引投资者⚪。”
“你们实际上是在花投资人的钱👉，而不是正经的企业利润♍。我不知道什么投资能够容忍你们这么高的成本🍔。”
“我们公司专门有人做贷款端🎿，那帮人很牛➡，据说还有人有爵位🍩，他们路子野着呢🐾，比如给煤矿做过桥贷款👫，利息基本都4/5o%⏰，我们目前这点资金在煤矿面前都不算个事🍡，一个大煤矿恐怕都满足不了🍂。”
付国说得似乎有道理㊗，但是王晓强还是坚持原判🌸。
“你们这种野蛮生长不长久的🍃，很容易出问题🐸，尤其是兑付方面的问题♒。”
“我们的展非常快🎮，资金增长度更快⏮，上个月我们才5个亿⛲，这个月是15亿👤，下个月没准就是3o亿👁，对于我们来说⚫，兑付完全没问题🍄，就是所有投资人一起来挤兑🍤，我们一个月的资金就能全覆盖🍼。”
“可是你们的资金不可能无限的高增长下去🐤，早晚有那一天的✏。”
“我知道☕，我在公司的排位大概3o几名👋，我相信如果船要沉了👐，我一定是最早下船的那一批人🍩。”
“跳槽不能只冲钱去🐲，我去了🐓，拿上一年高薪🍇，回头我不是还得找工作嘛🐠，再说还把我的职业规划打断了🎨，得不偿失👪。”
“钱是一方面🍩，还有平台🆑，机会🌨，甚至有机会锻炼出自己的团队👬，如果有事的话👰，团队拉出去就是资源啊♌！”
“算了🌌，这事别劝我了🎂，不过我可以帮你问问周围圈子里的人🈚，他们没准有人能去🎦。”
“那也成🅿！”付国见无法打动王晓强只好退而求其次🍤，他以前一直干销售🐴、地推🍧、中介之类的活🍦，跟正经的商业白领圈交集不多🐹，hr方面实在没啥资源🍥。
付国叮嘱王晓强几句👙，让他务必帮忙把hrd的人选搞定⏳，转过头来就开始拉拢莫回🎤。
“莫回🐙，我那需要开办公软件👪，你给我当netbsp;“你也别劝我㊙，我肯定不会去的🍸。”莫回一口回绝🌤，他现在正忙着弄股神1.o呢🎛，哪有闲工夫搞这些东西🍶。
“晓强不去是看不上我们公司✊，怕打乱他的职业规划👧，你有是什么情况🍀。”
“我现在正在忙一个项目⬇，非常关键的项目🌄，就是想走老板也不会放的❔。”
“找个人顶替就完了呗♊。”
“不成的👅，这项目中间换人是最麻烦的🈁，非常容易把项目做废了⛓，并且新人上手开始熟悉项目🌍，没个一个月时间都是不成的♟，还得是他有对应行业的经验🎾，做过类似项目才行🏾。再说新人进来🌊，团队还得重新磨合🐔，代码重新梳理🌘，很多事的🍨。”
“那你就是硬要离职🐃，你们老板还能怎么着🎢，他还能拦着你不放？”
“不行啊🌾，咱得讲点职业道德👆，再说在公司三年多了🏳，老板人也不错🏿，这么弄不好意思啊✅。并且这个圈子也不大❗，如果以后还想在这个圈子里混🌶，咱就得注意点☝。”
“你也不去~~~”付国郁闷了🌔。
“没事👨，我可以给你介绍其他程序猿🏺，肯定有人愿意去的⬜，对了你这个cto打算给多少啊？”
“我知道你们做研的工资高🏹，5/6万左右都没问题🏜。”
“嗯~~~”莫回点点头☝，这个工资确实不低了⏸。“你想要什么级别的？”
“我们老板要搞办公自动化🍖，现在还没定具体交给哪个部门Ⓜ，所以现在就看谁手快👡，谁先做起来就归谁🌅。”
晕~~~
好奇葩的管理方式⛱！
“所以只要这个人能够帮我把技术研团队建起来🌰，快建起来🌅，能够掌控住整个开过程就行🍼。”
“我明白了🐐！”
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