王晓强在强大的诱惑下🆎，很快办完离职到上帝之手上班了⏺，他的入职在上帝之手内部没有引起太大波动和议论🎁。??笔???趣阁ｗ?ｗ?ｗ．ｂｉｑｕｇｅ．ｃｎ就如同莫回预估的那样🌳，桑达尔没有对这个认命提出异议🎌，通用方面也对此也未置一词🌼。
在有桑达尔保证整个公司正常运转的情况下🐻，似乎莫回和他的小伙伴🎐，都处在一个技术或者创新提供方的角色上🎈。从通用的角度来说🏢，关键在莫回🈂，为了笼络好莫回🏈，莫回的小伙伴都被视为他的附属品🏡，只要不捅什么大篓子🐳，基本处在被放任的状态中🏈。
莫回能够感受到这种潜移默化的态度🏂，他也在不断思考自己的定位⛽。他作为上帝之手的ceo⏭，他不想自己仅仅成为一个明家或者技术人员👉，他渴望获得更好的站位🌅，获得更多的认可🏴，他希望能够挥更多的作用🍥。
但是现在的问题是⌛，管理上他有太多的东西要学🌬，有太多的课要补🎁，要太多的经验要加上👧，这个过程注定是非常漫长的🏎，跟桑达尔的管理水平比起来🍳，双方之间绝对是以十年为单位的差距🆗。
并且莫回很早就意识到另外一个问题❗，人的天赋都是有方向的🅱，人都是有优势领域的👡，一个人很难是全才⛷，因为上帝是公平的⏸，你不可能要求上帝把你当成私生子🌎，把你所有的天赋都点满👑。
如果上帝赋予了你一个领域的天赋🐐，你就很难再获得另外一个更优秀的天赋🎼，比如你如果对数字非常敏感👭，你也许非常容易就能成为一个好的cFo⛎，或者在德勤干得如鱼得水🐯；但是与此同时🏘，你很难成为一个高分子材料抗氧化剂方面的专家⚡，或者你也不容易在金属液相化合物领域获得重大突破⛺，并且你想当个赛车手估计也很难⌚。
没有人是全能的㊗，你的反射神经比较达🎂，那么你也许是个好的运动员🍁，你的空间感知非常好🌚，也许你能当飞行员🐯，但是这不代表你能够在硅晶簇生长方面取得巨大成就🎠。
当人有了特长⏱，有了优势领域之后🌍，与之相对应的👢，他肯定也有了缺点和不足🍇，有了短板的存在🆖。比如莫回自认为在程序上算是稍有悟性⚽，但他不认为自己在管理上具备同档次的天赋⌛。
每一个领域🈲，做到最顶尖的那一小撮人🏆，往往都是在相关方面有一定悟性的人♊。像是桑达尔这种人✳，能够娴熟的🎰，举重若轻的管理一个全球性大公司🏇，把分布在世界各地的🆖，分别隶属于不同公司的数万人组织起来🌰，让他们相互协调配合🍸，为共同完成同一个目标而协作⛏。想做到桑达尔的程度🍭，没有一点天赋和悟性是不成的♟。
桑达尔所到达的领域➡，已经不是能够凭借刻苦和勤劳就能弥补差距的层次了⏮，就好像一个腼腆的数学家🏬，待人接物的水平还有待提高的情况下👦，你就是给他1oo年的时间去学习🌮，也别指望他能做到桑达尔同样的水平👔。
同样的♍，就是给桑达尔1oo年的时间去学习数学🌋，他恐怕也会一直停留在一个学习者的角色中🌖，永远也无法成为一个创造者👨，成为一个“家”♿，达到一个数学家的层次🐲。
莫名很清楚⏭，他恐怕这辈子也达不到桑达尔的层次🏂，但是这并不意味着他无法起到更大的作用🌪。
莫回在思考自己角色定位的时候⚾，在琢磨自己能够挥作用的地方🎙，他经过认真的思考🍢，决定给自己树立一个全新的目标——在战略投资领域挥更多作用👋。
莫回想要进军的领域是投资🏾，风险投资🌏，就是俗称的vc和pe👲。莫回明白自己的优势所在🍧，也明白自己的劣势所在🏵，所以他不指望自己能够做到沈南鹏的水平♌。但是在自己熟悉的领域🐞，比如在大数据领域🆒，或者相关的领域上👌，莫回觉得自己应该能够挥更大作用👯，可以在投资决策上具备更高的准确性🍀。
正是因为这种考虑🍳，莫回需要人帮忙🐛，需要找自己的小伙伴来帮忙✒，因为上帝之手的体系严格来说都是桑达尔建立的⚽，都是利用通用的现有资源🐰。他需要建立一个自己的体系✊，并用这个体系做出成绩来证明自己🆔。
所以王晓强到位之后🍤，莫回给他出的第一个指示就是招聘❌，招风投领域的投资总监⬜，这个人必须对TmT领域非常熟悉🐘，有过大数据🌄、云计算🏙、VR等领域的成功投资经验🌖。
莫回需要找一个这个领域的专业人士🌓，帮助他迅熟悉风投领域的行规和通常做法⏹，避开那些显而易见的陷阱🌕，并处理风投中的各种商务手续和流程👢，这样他只要做最后决策就好了🏡。
这种个人其实并不好找🐕，不过好在上帝之手这个品牌还是很有含金量的♍，所以很快王晓强就找来几个合适的人选给莫回面试✝。
莫回跟这些人仔细聊了一遍🍙，现他们基本都符合自己提出来的岗位要求🌤，无论选谁应该都是能够胜任的🎹。这种情况下就看挑谁更合适🐕，更能和自己配合好🈷，更能融入团队⛽，未来展潜力更大了✅。
经过几轮面试🌋，几个人放在一起认真的比较之后⬅，莫回最终选择了一个叫谢韬明的人🌰，这个人的简历非常漂亮⬅，金融硕士毕业✊，另外还读了一个哥大的emBa🐅，毕业之后就在金融圈🎛，先是在安永做了四年的审计师🍋，然后转入投行👣。在投行整整做了八年❗，一直做到投资总监🏪，是一个非常资深和专业的人🐞。
其实其他几个人经历与谢韬明大致仿佛🏌，简历都很耀眼🎅，最后之所以选择了谢韬明➡，还是因为谢韬明对上帝之手的观点🎸，对这个工作机会的认识🏦。
按照谢韬明的说法🍮，他觉得全球正在逐步开启一次全新的技术时代🏗，如果说前几次分别是蒸汽机时代🐒、电气时代⛓、信息化时代🎹，那么这次很可能是数据时代👮。
当信息化时代将硬件基础铺设完整之后👣，数据本身正在成为一种资源🏤，它将会成为类似于石油的角色🍞，如果说石油是工业社会的血液和动力🌛，那么在不远的未来🏄，数据将会成为整个社会的新的动力源👙。
在这个新时代的大幕缓缓拉开的过程中🐸，谁的站位最好✏，谁将收获最大的利益🍍，就如同信息化开端的微软🌊！
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